Verhaltens-Profil-Analyse

Mit der Verhaltens-Profil-Analyse von Thomas International unterstützen wir Sie bei Auswahl, Einstellung und Training von Mitarbeitern/Bewerbern.

Es werden alle Charakteristiken am Arbeitsplatz, inklusive der Stärken, grundsätz-lichen Befürchtungen, Motivationsfaktoren und besonderen Werten für die Organisation aufgezeigt.

Es wird detailliert auf das "Selbstbild", also das langfristig bevorzugte Verhalten, auf das aktuelle Verhalten, sowie auf das Verhalten unter Druck am Arbeitsplatz eingegangen. Auch Stress, Frustration und Probleme im Arbeitsumfeld werden erkannt.

Wir identifizieren so die wesentlichen Verhaltensmerkmale eines Mitarbeiters/Bewerbers.


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